새가족 멘토

언젠가부터 멘토라는 말이 유행하기 시작하였다.

우리 교회에서도 새신자를 위한 "새신자 멘토"제도가 생겨 교회에 처음으로 등록하는 신자가 잘 정착하여 신앙생활을 영위할 수 있도록하는 취지로 만들어진것 같다.

 

나도 결혼 후에 전세를 살면서 여러곳을 옮겨다니며 그곳에서 교회를 찾아 등록하고 안정을 찾을때까지 누군가의 도움을 받으며

정착했던것 같다. 낮선곳에 와서 아무도 알아주지 않는다면 그곳을 떠나 다른곳으로 가기마련....

처음간 교회에서 반갑게 맞아주고 알아봐준다는것에 감사하면서 다닌기억이 많다.

이젠 우리 행복한 "시온의빛교회"에 새로오시는 분들께 따뜻한 인사와 안부를 물으며 관심을 갖는것은 우리들의 의무가아닐까?

 

<멘토링에 대한 사전적 내용을 올립니다>

멘토링(Mentoring)은 경험과 지식이 풍부한 사람이 구성원을 1대1로 전담해 지도·조언하면서 실력과 잠재력을 개발시키는 것을 말한다. 조언자의 역할을 하는 사람을 멘토(Mentor), 조언을 받는 사람을 멘티(Mentee)라고 한다.

 

멘토는 그리스 신화에서 유래한 용어로‘가르침을 주는 훌륭한 선생’을 의미한다. 오디세우스가 트로이로 출정하며 아들 텔레마코스를 절친한 친구인 멘토르에게 맡겼다. 그는 오디세우스가 돌아올 때까지 아들의 친구, 선생, 조언자, 아버지 역할을 하며 잘 돌봐주었다. 그 후로 멘토는 지혜와 신뢰로 인생을 이끌어주는 지도자라는 의미를 뜻하게 됐다.

 

멘토라는 개념은 도제 교육에서의 전문가와 유사한 개념이다. 학습자는 멘토가 행하고 있는 과업에 직접 혹은 간접적으로 참여하면서 멘토의 도움을 받아 멘토와 유사한 상태가 되어 가는 것을 의미한다.

기업에서도 활발히 이용되고 있는데, 회사나 업무에 대한 풍부한 경험과 전문 지식을 갖고 있는 사람이 신입사원들을 1:1로 전담하여 지도, 코치, 조언하면서 실력과 잠재력을 계발, 성장할 수 있게 한다. 기업에서 이뤄지는 멘토링은 현장 훈련을 통한 인재육성 활동으로 정의할 수 있다.

 

행복한"시온의빛교회"의 새신자 멘토로 임명되신 분들께 하나님의 능력이 함께하시길 기도합니다.